Arbeitsrecht der Nordkirche - 2017

Blaschke, Klaus (Hrsg.)

Ausgabe April 2017

Arbeitsrecht der Nordkirche - 2017

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Arbeitsrecht der Nordkirche - 2017

Blaschke, Klaus (Hrsg.)

Ausgabe April 2017

Details

Das Arbeitsrecht auf dem aktuellen Stand mit den von der Sy­n­ode neu beschlossenen Kirchengesetzen: dem Kirchenmusik- und dem Ergänzungsgesetz zum EKD-Mitarbeitervertretungs­gesetz. Überdies die Richtlinie kirchlicher Anforde­run­gen zur beruflichen Mitarbeit in der EKD sowie ein Teil der nichtamtlichen Begründung dazu. Neu sind auch der 1. Ergänzungs­vertrag zum Tarifvertrag zur Regelung der Grundlagen kirchen­gemäßer Tarif­partnerschaft und die Sonderregelung für Arbeit­nehmer in Inklusionsprojekten von Behinderten-Werkstätten.

INHALT

Möglichkeiten der Regelung des Arbeitsrechts
Vorbemerkungen zum Arbeitsrecht
Kirchenkreisverwaltungsgesetz – KKVwG
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz – AGG
Grundgesetz – GG
Verfassung und Kirchengemeindeordnung – KGO
Erläuterungen
Genehmigungspflicht
Arbeitsrechtsregelungsgesetz – ARRG
Allgemeinverbindlichkeit der Tarifregelungen des VKDA – AllgemeinverbindlichkeitsTV
TV zur Regelung der Grundlagen einer kirchengemäßen Tarifpartnerschaft – TV Grundl
1. Ergänzungstarifvertrag – 1. ErgänzungsTV TV Grundl
Schlichtungsvereinbarung – SchlichtungsV
Tarifvertragliche Vereinbarung über Regelungen in finanziellen Notlagen – TV Notlagen
Satzung des VKDA – VKDA-Norddeutschland
Kirchlicher Arbeitnehmerinnen Tarifvertrag – KAT
Entgeltordnung – KAT Anl. 1
Entgelttabellen zu § 14 – KAT Anl. 1a
Zeitlicher Ablauf der Änderung in den Entgelten – KAT Anl. 2
Tarifvertrag Tarifkonkurrenz – TV Tarifkonkurrenz     80
Tarifvertrag zur Überleitung der Beschäftigten in den KAT – TVÜ-KAT
Tarifvertrag Entgeltumwandlung – TV Entgeltumwandlung
Tarifvertrag Übergang Vermögensbildung – TV Übergang Vermögensbildung
Tarifvertrag über vermögenswirksame Leistungen an Arbeitnehmerinnen – TVvL
Tarifvertrag Bewertung der Unterkünfte für Arbeitnehmerinnen – TV BewUnterkünfte
Tarifvertrag Altersteilzeit – TV ATZ
Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie – KTD
Entgeltordnung zu § 14 – KTD Anl. 1
Entgelttabellen zu § 14 – KTD Anl. 1a
Sonderregelung Kinder-/Jugendhilfe, psychiatrische Auffälligkeiten – KTD Anl. 2
Sonderregelung ambulante Pflege Hamburg – KTD Anl. 3
Sonderregelung Krankenhäuser – KTD Anl. 4
Sonderregelung für Ärztinnen – KTD Anl. 5
Sonderregelung Inklusionsprojekte – KTD Anl. 6
Tarifvertrag Leistungsentgelte – TV Leistungsentgelte
TV Einführung KTD ambulante Pflege
KTD Diakonie-Hilfswerk
KTD Alsterdorf
KTD Diakonisches Werk SH
KTD Diakonie-Hilfswerk HH
Tarifvertrag Ausbildung – TV Ausbildung
Ausbildungsvergütungen – TV Ausbildung Anl. 1
Tarifvertrag Praktikum – TV Praktikum     171
Richtlinie über kirchliche Anforderungen der beruflichen Mitarbeit – Ri Anforderungen
Nichtamtliche Begründung zur Richtlinie – Ri Anforderungen Begründung
Diakoninnen- und Diakonengesetz – DiakonG
Gemeindepädagoginnengesetz – GemeindepädG
Kirchenmusikgesetz – KMusG
Selbst. Lehrbeauftragte an ev. Familienbildungsstätten – Familienbildungsstätte
Ordnung des Dienstes der Küsterinnen und Küster – Ordnung Küster
Musterdienstanweisung Küsterinnen und Küster – Anl. Ordnung Küster
Mitarbeitervertretungsgesetz der EKD – MVG-EKD
Kirchengericht für mitarbeitervertretungsrechtliche ­Streitigkeiten – MAVKiGG

Arbeitsverträge – Muster:
1.    Arbeitsvertrag Geltungsbereich KAT – VKDA-Norddeutschland 1
2.    Änderungsvertrag (zum Arbeitsvertrag) – VKDA-Norddeutschland 2
3.    Geringfügig Beschäftigte – VKDA-Norddeutschland 3
4.    Geltungsbereich KTD – VKDA-Norddeutschland 4
5.    Anzeige Nebentätigkeit KAT/KTD – VKDA-Norddeutschland 5
6.    Einzelvereinbarung zur Vorruhestandsregelung – VKDA-Norddeutschland 6
7.    Einzelvereinbarung Errichtung Zeitsparkonto – VKDA-Norddeutschland 7
8.    Einzelvereinbarung gem. § 7 Abs. 1 KTD – VKDA-Norddeutschland 8
9.    Änderungsverträge Altersteilzeit – VKDA-Norddeutschland 9
10.    Praktikantinnen im Geltungsbereich des TV Praktikum – VKDA-Norddeutschland 10

Anhang:
TV Überleitung der Arbeitnehmerinnen Mecklenburgs & Pommerns in den KAT – TVÜ KAT ELLM/PEK
Arbeitsrechtsregelungsgesetz der Landeskirche Mecklenburgs & Pommerschen Kirche – ARRG.MP
Kirchl. Arbeitsvertragsordnung Mecklenburg-Pommern – KAVO-MP
Kirchenmitgliedschaft – KAVO-MP Anl. 1
Arbeitszeitkonto – KAVO-MP Anl. 2
Langzeitkonto –KAVO-MP Anl. 3
Eingruppierungsordnung – KAVO-MP Anl. 4
Entgelttabellen – KAVO-MP Anl. 5
Beschäftigungssicherung – KAVO-MP Anl. 6
Sonderzahlung – KAVO-MP Anl. 8
Altersteilzeitordnung – KAVO-MP Anl. 9
Entgeltumwandlungsordnung – KAVO-MP Anl. 11
Teilzeit- und Befristungsgesetz – TzBfG

Stichwortverzeichnis

Dr. jur. Klaus Blaschke ist Honorarprofessor an der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel und ehemaliger Präsident des Nordelbischen Kirchenamtes.



Zusatzinformation

Verlag Lutherische Verlagsgesellschaft
ISBN 978-3-87503-201-7
Erscheinungsjahr 2017
Seiten 336
Einband kartoniert